ZÁKLADEM NAŠEHO ÚSPĚCHU JSOU NAŠI PRACOVNÍCI

KARIÉRA

KOHO HLEDÁME?

Spoléháme na talentované a motivované pracovníky, kteří díky své odhodlanosti a kreativitě významně přispějí ke společnému úspěchu a propůjčí společnosti nezaměnitelnou identitu.

Kromě dokladu o dosavadní akademické i profesní životní dráze by měli mít námi hledaní ideální kandidáti vynikající obecné kvality, jako je manažerský potenciál, podnikatelský přístup, integrita, vynikající komunikační schopnosti a dovednost spolupracovat v týmu.

Zveme špičkové odborníky a absolventy MBA, aby se přidali k nám. Určité pracovní pozice vyžadují vedle speciálně požadovaného ukončeného vzdělání v oboru podnikové ekonomiky nebo financí také specifické/technické know-how a znalosti. Chopte se příležitosti, kontaktujte nás a přesvědčte nás o svých kvalitách.

NÁŠ TÝM

VÍCE NEŽ CELOSVĚTOVĚ

250ZAMĚSTNANCŮ

Z

35NÁRODŮ

OBJEVTE SVÉMOŽNOSTI

DALŠÍ INFORMACE
6

DOBRÝCH DŮVODŮ, PROČ PŘIJÍT K NÁM

INICIATIVNÍ ŽÁDOST O PRACOVNÍ MÍSTO

Pokud ještě nevíme, že vás potřebujeme, dejte nám prosím vědět!

Nenašli jste na našich webových stránkách pro sebe to správné místo? Sdělte nám, kdo jste, co byste rádi u nás dělali a možná tak pro Vás vyplyne spolupráce s ThomasLloyd.

ODESLAT ŽÁDOST

NAŠE MOTTO A ZÁSADY

SÍLA PROSTŘEDNICTVÍM MNOHOTVÁRNOSTI

I v našem prostředí tvořeném různými kulturami se respektují individuální rozdíly spolupracovníků. Naše vize využití mnohotvárnosti – osob, kultur, stanovisek, produktů, služeb, trhů a nápadů – odráží naši vášeň pro vytváření šancí a posílení výkonnosti.

OTEVŘENOST

Jsme otevření změnám, šancím a novým nápadům, včetně metod zacházení s problémy a měnícími se očekáváními. Snažíme se bez předsudků aktivně a vážně přistupovat k jiným stanoviskům./p>

VOLNOST PROSTŘEDNICTVÍM ODPOVĚDNOSTI

Naše rozhodnutí se přijímají s ohledem na zákazníka. U nás neexistují žádná polovičatá rozhodnutí, protože ti, kdo rozhodují, nesou za svá vlastní rozhodnutí plnou odpovědnost.

PODNIKATELSKÝ DUCH

Centrálním rysem našeho obchodu je podnikatelská vášeň. Ta se odráží v naší schopnosti rozšiřovat naši nabídku produktových služeb a jejich hodnotu v náročném prostředí, přičemž se spoléháme na svou schopnost vycítit šance k úspěchu. Cítíme se zavázání inovací a akceptujeme převzetí kalkulovaných rizik jako součásti naší obchodní činnosti.

THOMASLLOYD VYZNÁVÁ FILOZOFII CELOŽIVOTNÍHO VZDĔLÁVÁNÍ

DALŠÍ INFORMACE

FIREMNÍ KULTURA

Naše kultura, kdo jsme
VÍCE

    APPLYING FOR A POSITION OR OPPORTUNITY AT THOMASLLOYD

    If you are interested in an open position or potential opportunities at ThomasLloyd, please apply by uploading and submitting:

    • Cover letter: Please explain why you are interested in the position and your motivation for applying, what you will bring to the role and why you think you would be a good fit for ThomasLloyd.
    • CV: Please provide a comprehensive description of yourself, work history and achievements including formal education, work experience, language skills, IT skills, interests, activities and references.

    Please notice that we only allow the listed file types above.

    You can upload your cover letter, CV and other relevant certificates here - preferably clustered in one document. Alternatively, you may also use the [Ctrl] key to select all documents at once and attach them. Thus, we will receive your complete application documents.


    * Mandatory fields

     

     

     

    ... or contact us directly as even in a digital world nothing can replace a one-to-one conversation. We are looking forward to hearing from you!

    ThomasLloyd Group
    Recruiting Team
    Uraniastrasse 35
    8001 Zurich
    Switzerland

    Tel: +41 44 213 6767
    Fax: +41 44 213 6777